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Notre vision RH
Dans un environnement en constante évolution, notre ambition RH est de créer les conditions de notre développement, en faisant grandir et progresser nos collaborateurs.
Notre politique RH s’articule autour de trois axes : le recrutement de nouveaux talents, le développement des compétences et une gestion de carrière personnalisée.
Le Réseau TALENZ encourage la mobilité fonctionnelle et géographique de ses collaborateurs.
Nous proposons une offre large de carrières, en fonction des aspirations et personnalités de chacun. L’implantation géographique du réseau Talenz représente également une opportunité de mobilité.
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Nos temps forts
L’interview de Damien Charrier, directeur général
Damien Charrier, Directeur général, était l’invité de BFM Business pour parler du réseau Talenz et des recrutements en cours !
